Notre histoire
Emmaüs Environnement 43
Emmaüs Environnement, société tournée vers le réemploi
Emmaüs Environnement est né fin 2012. A cette époque, Jean-Marc Broc en était le président, Bruno Cardot, le directeur. Au départ, la société est une SARL, avant de devenir une SCIC.
Gestion de la première recyclerie du territoire
Les élus de la Communauté d’Agglomération du Puy en Velay (la CAPEV) ont souhaité, en construisant la quatrième déchèterie sur leur territoire, y associer une recyclerie. Pour répondre à l’appel d’offre pour la gestion de cet équipement, il fallait rester dans le droit commun des entreprises. Pour cette raison, Emmaüs Environnement est née sous forme de SARL. Après l’attribution de la gestion de la déchèterie et de la recyclerie de la Pépinière, sous forme d’une délégation de service public (DSP), l’activité d’Emmaüs Environnement a véritablement commencé en décembre 2012. Le gardiennage de la déchèterie était assuré par les 3 salariés repris à VEOLIA.
L’embauche d’un encadrant technique, de 2 salariés en CDI et de plusieurs salariés en insertion (CUI et Emploi d’Avenir), a permis de commencer l’activité de la recyclerie, avec :
- Le démantèlement des meubles
- Le réemploi, par le tri, le nettoyage, la réparation d’objets, meubles, vaisselle, électroménager, outillage….
Ce n’est qu’en Avril 2013 qu’Emmaüs Environnement a commencé la vente dans un local loué, afin de bien distinguer son activité et d’Emmaüs 43, le Comité d’Amis.
A la fin de l’année 2013, le bilan financier n’était pas favorable : la vente d’objets détournés de l’enfouissement ne permettait pas de compenser les charges. C’est pourquoi en juin 2014, Emmaüs Environnement laisse la gestion de la recyclerie à Emmaüs 43 et continue la gestion de la déchèterie de la Pépinière en sous-traitance de la Société de Récupération et de Valorisation Vacher (SRVV).
L'Economie Sociale et Solidaire, action majeure d'Emmaüs Environnement
En 2014, un nouveau directeur, Georges Hantz, met en place un groupe de travail chargé de réfléchir à une évolution d’Emmaüs Environnement. Cette réflexion conduite par étapes pendant les années 2015 et 2016 a permis de faire émerger l’idée de la SCIC (société coopérative d’intérêt collectif) avec un avantage important : les sociétaires d’une SCIC sont des salariés, mais aussi des collectivités, des entreprises partenaires, des associations…
En janvier 2017 la SCIC est créée et Emmaüs Environnement obtient la gestion des 3 autres déchèteries de la CAPEV (Polignac, Sanssac l’Eglise et St Germain-Laprade).
Depuis 2012, le travail des gardiens a bien évolué : ils sont devenus des gardiens valoristes. Les réunions hebdomadaires, les cahiers de liaison ont grandement amélioré le travail quotidien, et ces nouvelles méthodes ont permis en 2017 une intégration plus rapide des salariés des 3 autres déchèteries.
Les sociétaires de la SCIC sont des salariés, la collectivité (la CAPEV), l’entreprise partenaire Société de Récupération et Valorisation Vacher, des structures associatives (Emmaüs 43, Emmaüs France) et les amis de la SCIC (notamment des bénévoles de Emmaüs 43).
Cette évolution vers la SCIC a permis à Emmaüs Environnement de revenir dans le champ de l’ESS (économie sociale et solidaire).
Structures d'insertion par l'activité économique
En juin 2019, Emmaüs Environnement est agréé par l’Etat comme Entreprise d’Insertion. C’est une nouvelle étape.
Si dès l’origine, Emmaüs Environnement avait comme objectif l’accompagnement et la réinsertion des publics en difficultés socio-professionnelles via des contrats type CUI-CAE, contrats d’avenir, PEC… aujourd’hui, en devenant Entreprise d’Insertion, Emmaüs Environnement se donne les moyens d’une insertion plus pérenne de personnes très éloignées de l’emploi, grâce aux formations et à l’accompagnement proposé par l’équipe permanente d’encadrants techniques et de conseillères en insertion professionnelle, tous diplômés et formés dans les domaines du social et de l’accompagnement.
Aujourd’hui, Emmaüs Environnement compte une quinzaine de salariés en insertion, 5 gardiens valoristes en CDI et une équipe d’encadrement et d’accompagnement de 7 personnes, le tout en évolution constante pour répondre aux impératifs de production et d’accompagnement.
La professionnalisation d’Emmaüs Environnement dans son domaine de compétence, permet d’envisager son développement par la mise en place de nouvelles activités sur le territoire de la CAPEV, partenaire historique. La diversification, pour sa direction et pour l’ensemble des sociétaires est un souci premier.
C’est pour cette raison qu’Emmaüs Environnement a décidé en décembre 2020 d’investir dans des nouveaux locaux pour créer une nouvelle activité, la vente de livres en ligne. Le dynamisme de notre directeur et de son équipe, Carole Mialon, la coordinatrice des activités, et les ETI et CIP a permis la concrétisation de cette nouvelle activité.
De nouveaux projets pour une société plus solidaire et durable
Emmaüs Environnement poursuit son développement. En 2023, Laurence Perrazi , la nouvelle présidente et Solène Jarreau, la nouvelle directrice, lancent un nouveau projet : une matériauthèque nommée « Emma’Tek », avec l’ambition de récupérer et vendre aux artisans et particuliers toute sorte de matériaux cédés par des entreprises et récupérés sur des chantiers. Pour ce faire, des locaux sont loués sur la commune de Sanssac l’Eglise.
En parallèle s’installe également sur le site de Chaspinhac un chantier de réemploi de gros électroménager, avec l’ambition de développer en ACI un chantier global de reconditionnement avec le démantèlement et de reconditionnement informatique déjà en place depuis 2022. Ce chantier nous permet de proposer à tarifs solidaires des ordinateurs fixes et portables et du gros électroménager froid (lave-vaisselle, lave-linge, sèche-linge, réfrigérateurs et congélateurs), en vente sur nos différents sites d’Emmaüs Haute-Loire.
La SCIC Emmaüs Environnement porte plusieurs SIAE :
